Farmworker/Laborer and 15 workers needed, Prosser, WA , Benton City, WA
- EMPLOYMENT SECURITY DEPT
- Prosser, Washington
- Full Time
Farmworker/Laborer and 15 workers needed, Prosser, WA , Benton City, WA
EMPLOYMENT SECURITY DEPT - North Prosser, WA
Posted: 7/24/2025 - Expires: 10/20/2025
Job ID: 292060003
Job Description
ENGLISH
ESPANOL
This job opportunity is limited to qualified, available workers that are currently eligible to work in the United States, per federal regulation.
Esta oportunidad de trabajo esta limitada a trabajadores calificados y disponibles que actualmente son elegibles para trabajar en los Estados Unidos, segun la regulacion federal.
Work Tasks to be performed
General farm labor, harvest, thinning and labor for apples, cherries, and blueberries.
Provide general labor to assist in the establishment of new orchard or field properties by clearing property, planting trees, building trellis, repair and any other labor considered necessary to construct an efficient infrastructure for orchard properties.
Irrigation System Installation - distribute materials in the field, assemble pipe, fittings, valves and other parts per supervisor's directives, attach poly
tubing to trellis wire; likely to include variable amounts of shovel work to dig, enlarge or deepen pipe ditches.
Trellis System Construction -distribute wood trellis posts in the field, shovel work to enlarge or deepen post holes, position posts in holes, fill and tamp soil around posts, unroll wire into the field and nail to posts, install anchors and build anchor assemblies to connect end posts to anchors.
Worker will care for young non-producing and producing fruit trees and plants including weeding, hoeing, trunk painting, hand fertilizing or compost applications, removal of unwanted shoots or limbs by hand and clipping, while adhering to all food safety regulations.
Repair sprinklers on irrigation or overhead cooling system.
Farm clean up tasks to include picking up garbage around the orchard or field, removing old string and wire from trellis and orchard blocks, and other
hand tasks.
Tareas Especificas en el Trabajo
Trabajo agricola general: cosecha, raleo y trabajo para manzanas, cerezas y arandanos.
Proporcionar trabajo general para ayudar en el establecimiento de nuevos huertos o campos mediante la limpieza, la plantacion de arboles, la construccion de enrejados, las reparaciones y cualquier otro trabajo que se considere necesario para construir una infraestructura eficiente para los huertos.
Instalacion del sistema de riego: distribuir materiales en el campo, ensamblar tuberias, accesorios, valvulas y otras piezas segun las instrucciones del supervisor, conectar tubos de polietileno al alambre del enrejado; probablemente incluya trabajo con pala para cavar, agrandar o profundizar las zanjas de las tuberias.
Construccion del sistema de enrejado: distribuir postes de madera para enrejado en el campo, trabajar con pala para agrandar o profundizar los agujeros para los postes, colocar los postes en los agujeros, rellenar y apisonar la tierra alrededor de los postes, desenrollar el alambre en el campo y clavarlo a los postes, instalar anclajes y construir conjuntos de anclaje para conectar los postes de los extremos a los anclajes. El trabajador cuidara arboles y plantas frutales jovenes, tanto en produccion como en deshierbe, incluyendo el deshierbe, el azadon, la pintura de troncos, la fertilizacion manual o la aplicacion de compost, la eliminacion manual de brotes o ramas no deseadas y el podado, cumpliendo con todas las normas de seguridad alimentaria.
Reparacion de aspersores en sistemas de riego o refrigeracion.
Tareas de limpieza de la finca, incluyendo la recogida de basura alrededor del huerto o campo, la retirada de cuerdas y alambres viejos de enrejados y bloques de huerto, y otras tareas manuales.
Job Requirements
Worker must possess 3 months of agriculture experience, familiarity with commercial farming harvest and techniques.
Must be able to lift and/or load 60lbs.
Work may take place when temperatures are below freezing and above 100 degrees Fahrenheit.
May require extensive pulling and/or pushing of tools, wheelbarrows, fruit containers, etc.
May require worker to sit and/or walk for extensive periods of time while sorting, picking, examining, weeding, transporting,
pruning, etc.
Workers will be required to stoop and/or bend over while performing farm labor such as weeding, irrigating, pruning, picking,
removing debris, etc.
There will be repetitive movements while performing most of the farm labor duties, for example picking, sorting, pruning,
shoveling, weeding, etc.The employer will furnish, without charge, tools, supplies and protective equipment required to perform the specified work.
Requerimientos para el trabajo
El trabajador debe tener 3 meses de experiencia agricola y estar familiarizado con las cosechas y tecnicas agricolas comerciales.
Debe ser capaz de levantar y/o cargar 27 kg.
El trabajo puede realizarse a temperaturas bajo cero y superiores a 38 C
Puede requerir el uso intensivo de herramientas, carretillas, contenedores de fruta, etc.
Puede requerir que el trabajador permanezca sentado y/o caminando durante largos periodos de tiempo mientras clasifica, cosecha, examina, deshierba, transporta, poda, etc.
Los trabajadores deberan agacharse y/o inclinarse mientras realizan labores agricolas como desherbar, regar, podar, cosechar, retirar escombros, etc.
Se requieren movimientos repetitivos al realizar la mayoria de las tareas agricolas, por ejemplo, cosechar, clasificar, podar, palear, desherbar, etc. El empleador proporcionara, sin cargo, las herramientas, los suministros y el equipo de proteccion necesarios para realizar el trabajo especificado.
El empleador proveera, sin costo, las herramientas, articulos y equipo de proteccion necesaria para hacer el trabajo requerido.
Pay
Hourly wage is $19.82. The payroll period shall be weekly.
Pago
El trabajo es pagado a $19.82 por hora. El pago sera semanal.
Worksites:
Prosser, WA and Benton City, WA
Lugares de trabajo:
Prosser, WA y Benton City, WA
Period of Employment
From: 10/1/2025 to 11/7/2025
Employer guarantees to offer employment for the hourly equivalent of 3/4 or 75% of the workdays of the work contract beginning with the first day of work. Employer will accept referrals until 10/20/2025
Periodo de Empleo
Desde 10/1/2025 to 11/7/2025
El empleador garantiza trabajo al equivalente a 3/4 o 75% de los dias de trabajo del contrato, empezando en el primer dia de trabajo. Se aceptaran solicitantes hasta 10/20/2025
Work Schedule
6 hours per day Monday to Friday and 5 on Saturday. It is the prevailing practice to work more or different hours than those listed. The worker may be offered, but not required, to work more hours.
Horas del Trabajo
6 horas diarias de lunes a viernes y 5 los sabados. Es una practica comun que trabajan mas horas de las aqui mencionadas. Se las pueden ofrecer, pero no es requerido que tenga que trabajar mas horas.
Transportation
The Employer will offer transportation to and from employer provided housing to the work site, at no cost to workers who qualify.
Transportacion
El empleador ofrecera transporte hacia y desde la vivienda proporcionada por el empleador hasta el lugar de trabajo sin costo alguno para los trabajadores que califiquen.
Housing
Employer agrees to provide for or secure housing for workers and those workers in corresponding employment who are not reasonably able to return to their residence at the end of the workday. That housing complies with the applicable local, State, or Federal standards and is sufficient to house the specified number of workers requested through the clearance system. The employer will provide the housing without charge to the worker.
Vivienda
El empleador se compromete a proporcionar o asegurar una vivienda para los trabajadores y aquellos trabajadores en el empleo correspondiente que no puedan razonablemente regresar a su residencia al final de la jornada laboral. Esa vivienda cumple con los estandares locales, estatales o federales aplicables y es suficiente para albergar el numero especificado de trabajadores solicitados a traves del sistema de autorizacion. El empleador proporcionara la vivienda sin cargo al trabajador.
Meals
Employer agrees to furnish free and convenient cooking and kitchen facilities to the workers that will enable the workers to prepare their meals. Where the employer provides the meals, the job offer will state the charge to the worker for such meals is $16.28 per day per worker.
Comidas
El empleador se compromete a proporcionar instalaciones de cocina y cocina gratuitas y trabajadores que permitiran a los trabajadores preparar sus propias comidas. Cuando el empleador proporciona las comidas, la oferta de trabajo indicara el cargo, si corresponde, al trabajador por dichas comidas $ 16.28 por dia por trabajador.
Deductions Taken From Pay
Social Security: Yes
Federal Income Tax: Yes
Meals: No Transportation: No
Tools & Equipment: No
Worker's Compensation Insurance: Portion paid by employer
Unemployment Insurance: Paid by employer
Paid Family and Medical Leave: Yes
**All deductions must comply with federal Agricultural Worker Protection Act, 29 USC 1801 et seq.
Deducciones del Pago
Seguro Social: Si
Impuestos del Gobierno Federal: Si
Comida: No
Transportacion: No
Equipo y Herramientas: No
Impuestos de Compensacion de Trabajo: Porcion pagado por el empleador
Impuestos de Beneficios de Desempleo: pagado por el empleador
Permiso Familiar y Medico Pagado: Si
**Todas deducciones tienen que cumplir con el acta federal para la Proteccion de los Trabajadores Agricolas, 29 USC 1801 et seq.
Important Notes to Worker
A copy of the complete job order is available to you by the employer. We encourage you to request a copy from the employer.
In view of the statutorily established basic function of the ES as a no-fee labor exchange, that is, as a forum for bringing together employers and job seekers, neither the ETA nor the SWAs are guarantors of the accuracy or truthfulness of information contained on job orders submitted by employers. Nor does any job order accepted or recruited upon by the ES constitute a contractual job offer to which the ETA or a SWA is in any way a party.
WorkSource is an equal opportunity employer/program. Auxiliary aids and services are available upon request to individuals with disabilities. Washington Relay Service 711.
Informacion Importante Para El Trabajador/a
El empleador tiene a su disposicion una copia de la orden de trabajo completa. Le recomendamos que solicite una copia al empleador.
En vista de la funcion basica establecida estatutariamente de la ES como una bolsa de trabajo gratuita, es decir, como un foro para reunir a empleadores y buscadores de empleo, ni la ETA ni las SWA son garantes de la exactitud o veracidad de la informacion contenida en las ordenes de trabajo enviadas por los empleadores. Ninguna orden de trabajo aceptada o contratada por la ES tampoco constituye una oferta de trabajo contractual en la que la ETA o una SWA sean parte de alguna manera.
WorkSource es un empleador/programa con oportunidades equitativas. Previa solicitud equipos auxiliares y servicios estan disponibles para los individuos con discapacidades. Servicio de Retransmision Washington 711.
Referrals can be requested from any WorkSource Office in Washington State. Or applicants can contact the local WorkSource office assisting this employer by reporting in person at 815 N Kellogg St. Ste. D Kennewick, WA or by calling at ....
You can also apply online by clicking the button in this job listing.
Se le puede referir a este trabajo de cualquier oficina de WorkSource en el estado de Washington. O puede ir a aplicar en persona a la oficina local que esta asistiendo este empleador en el 815 N Kellogg St. Ste. D Kennewick, WA o llamando al ...
Usted tambien puede aplicar en linea haciendo clic en boton en esta pagina.
Job ID:292060003
Numero de trabajo: 292060003
WorkSource staff please use the Referrals General Instructions guide.
WorkSource Staff por favor usar la guia Referrals General Instructions.
How to apply and employer contact information
You can apply in person at Employer Address Monday through Friday or you may call at name and phone number for an interview.
If unable to reach the employer, please leave the following statement when leaving a phone message:
Hello, my name is _________________ and I am calling about my referral from WorkSource to job order number __________ You can call me back at _________________
Como aplicar e informacion para contactar el empleador
Usted puede aplicar en el Employer Address de lunes a viernes. O puede llamar al name and phone number para una entrevista.
Por favor deje el siguiente mensaje si no le contestan:
Hola, mi nombre es _________________ y estoy llamando sobre de la referencia de WorkSource para la orden del trabajo numero __________ Me puedes regresar la llamada al _________________
Job Summary
Company Details
Company
EMPLOYMENT SECURITY DEPT
Industry
Administration of Human Resource Programs (except Education, Public Health, and Veterans' Affairs Programs)
Job Information
Location
North Prosser, WA
Website
Job Type
Full Time Seasonal
Job Position
15 Position(s) Open
Salary/Wage
$19.82 - $19.82 /hour
Duration
Over 150 Days
Additional Information
Reference Code
25-473
Federal Contractor
Yes
Affirmative Action Plan
No
EMPLOYMENT SECURITY DEPT - North Prosser, WA
Posted: 7/24/2025 - Expires: 10/20/2025
Job ID: 292060003
Job Description
ENGLISH
ESPANOL
This job opportunity is limited to qualified, available workers that are currently eligible to work in the United States, per federal regulation.
Esta oportunidad de trabajo esta limitada a trabajadores calificados y disponibles que actualmente son elegibles para trabajar en los Estados Unidos, segun la regulacion federal.
Work Tasks to be performed
General farm labor, harvest, thinning and labor for apples, cherries, and blueberries.
Provide general labor to assist in the establishment of new orchard or field properties by clearing property, planting trees, building trellis, repair and any other labor considered necessary to construct an efficient infrastructure for orchard properties.
Irrigation System Installation - distribute materials in the field, assemble pipe, fittings, valves and other parts per supervisor's directives, attach poly
tubing to trellis wire; likely to include variable amounts of shovel work to dig, enlarge or deepen pipe ditches.
Trellis System Construction -distribute wood trellis posts in the field, shovel work to enlarge or deepen post holes, position posts in holes, fill and tamp soil around posts, unroll wire into the field and nail to posts, install anchors and build anchor assemblies to connect end posts to anchors.
Worker will care for young non-producing and producing fruit trees and plants including weeding, hoeing, trunk painting, hand fertilizing or compost applications, removal of unwanted shoots or limbs by hand and clipping, while adhering to all food safety regulations.
Repair sprinklers on irrigation or overhead cooling system.
Farm clean up tasks to include picking up garbage around the orchard or field, removing old string and wire from trellis and orchard blocks, and other
hand tasks.
Tareas Especificas en el Trabajo
Trabajo agricola general: cosecha, raleo y trabajo para manzanas, cerezas y arandanos.
Proporcionar trabajo general para ayudar en el establecimiento de nuevos huertos o campos mediante la limpieza, la plantacion de arboles, la construccion de enrejados, las reparaciones y cualquier otro trabajo que se considere necesario para construir una infraestructura eficiente para los huertos.
Instalacion del sistema de riego: distribuir materiales en el campo, ensamblar tuberias, accesorios, valvulas y otras piezas segun las instrucciones del supervisor, conectar tubos de polietileno al alambre del enrejado; probablemente incluya trabajo con pala para cavar, agrandar o profundizar las zanjas de las tuberias.
Construccion del sistema de enrejado: distribuir postes de madera para enrejado en el campo, trabajar con pala para agrandar o profundizar los agujeros para los postes, colocar los postes en los agujeros, rellenar y apisonar la tierra alrededor de los postes, desenrollar el alambre en el campo y clavarlo a los postes, instalar anclajes y construir conjuntos de anclaje para conectar los postes de los extremos a los anclajes. El trabajador cuidara arboles y plantas frutales jovenes, tanto en produccion como en deshierbe, incluyendo el deshierbe, el azadon, la pintura de troncos, la fertilizacion manual o la aplicacion de compost, la eliminacion manual de brotes o ramas no deseadas y el podado, cumpliendo con todas las normas de seguridad alimentaria.
Reparacion de aspersores en sistemas de riego o refrigeracion.
Tareas de limpieza de la finca, incluyendo la recogida de basura alrededor del huerto o campo, la retirada de cuerdas y alambres viejos de enrejados y bloques de huerto, y otras tareas manuales.
Job Requirements
Worker must possess 3 months of agriculture experience, familiarity with commercial farming harvest and techniques.
Must be able to lift and/or load 60lbs.
Work may take place when temperatures are below freezing and above 100 degrees Fahrenheit.
May require extensive pulling and/or pushing of tools, wheelbarrows, fruit containers, etc.
May require worker to sit and/or walk for extensive periods of time while sorting, picking, examining, weeding, transporting,
pruning, etc.
Workers will be required to stoop and/or bend over while performing farm labor such as weeding, irrigating, pruning, picking,
removing debris, etc.
There will be repetitive movements while performing most of the farm labor duties, for example picking, sorting, pruning,
shoveling, weeding, etc.The employer will furnish, without charge, tools, supplies and protective equipment required to perform the specified work.
Requerimientos para el trabajo
El trabajador debe tener 3 meses de experiencia agricola y estar familiarizado con las cosechas y tecnicas agricolas comerciales.
Debe ser capaz de levantar y/o cargar 27 kg.
El trabajo puede realizarse a temperaturas bajo cero y superiores a 38 C
Puede requerir el uso intensivo de herramientas, carretillas, contenedores de fruta, etc.
Puede requerir que el trabajador permanezca sentado y/o caminando durante largos periodos de tiempo mientras clasifica, cosecha, examina, deshierba, transporta, poda, etc.
Los trabajadores deberan agacharse y/o inclinarse mientras realizan labores agricolas como desherbar, regar, podar, cosechar, retirar escombros, etc.
Se requieren movimientos repetitivos al realizar la mayoria de las tareas agricolas, por ejemplo, cosechar, clasificar, podar, palear, desherbar, etc. El empleador proporcionara, sin cargo, las herramientas, los suministros y el equipo de proteccion necesarios para realizar el trabajo especificado.
El empleador proveera, sin costo, las herramientas, articulos y equipo de proteccion necesaria para hacer el trabajo requerido.
Pay
Hourly wage is $19.82. The payroll period shall be weekly.
Pago
El trabajo es pagado a $19.82 por hora. El pago sera semanal.
Worksites:
Prosser, WA and Benton City, WA
Lugares de trabajo:
Prosser, WA y Benton City, WA
Period of Employment
From: 10/1/2025 to 11/7/2025
Employer guarantees to offer employment for the hourly equivalent of 3/4 or 75% of the workdays of the work contract beginning with the first day of work. Employer will accept referrals until 10/20/2025
Periodo de Empleo
Desde 10/1/2025 to 11/7/2025
El empleador garantiza trabajo al equivalente a 3/4 o 75% de los dias de trabajo del contrato, empezando en el primer dia de trabajo. Se aceptaran solicitantes hasta 10/20/2025
Work Schedule
6 hours per day Monday to Friday and 5 on Saturday. It is the prevailing practice to work more or different hours than those listed. The worker may be offered, but not required, to work more hours.
Horas del Trabajo
6 horas diarias de lunes a viernes y 5 los sabados. Es una practica comun que trabajan mas horas de las aqui mencionadas. Se las pueden ofrecer, pero no es requerido que tenga que trabajar mas horas.
Transportation
The Employer will offer transportation to and from employer provided housing to the work site, at no cost to workers who qualify.
Transportacion
El empleador ofrecera transporte hacia y desde la vivienda proporcionada por el empleador hasta el lugar de trabajo sin costo alguno para los trabajadores que califiquen.
Housing
Employer agrees to provide for or secure housing for workers and those workers in corresponding employment who are not reasonably able to return to their residence at the end of the workday. That housing complies with the applicable local, State, or Federal standards and is sufficient to house the specified number of workers requested through the clearance system. The employer will provide the housing without charge to the worker.
Vivienda
El empleador se compromete a proporcionar o asegurar una vivienda para los trabajadores y aquellos trabajadores en el empleo correspondiente que no puedan razonablemente regresar a su residencia al final de la jornada laboral. Esa vivienda cumple con los estandares locales, estatales o federales aplicables y es suficiente para albergar el numero especificado de trabajadores solicitados a traves del sistema de autorizacion. El empleador proporcionara la vivienda sin cargo al trabajador.
Meals
Employer agrees to furnish free and convenient cooking and kitchen facilities to the workers that will enable the workers to prepare their meals. Where the employer provides the meals, the job offer will state the charge to the worker for such meals is $16.28 per day per worker.
Comidas
El empleador se compromete a proporcionar instalaciones de cocina y cocina gratuitas y trabajadores que permitiran a los trabajadores preparar sus propias comidas. Cuando el empleador proporciona las comidas, la oferta de trabajo indicara el cargo, si corresponde, al trabajador por dichas comidas $ 16.28 por dia por trabajador.
Deductions Taken From Pay
Social Security: Yes
Federal Income Tax: Yes
Meals: No Transportation: No
Tools & Equipment: No
Worker's Compensation Insurance: Portion paid by employer
Unemployment Insurance: Paid by employer
Paid Family and Medical Leave: Yes
**All deductions must comply with federal Agricultural Worker Protection Act, 29 USC 1801 et seq.
Deducciones del Pago
Seguro Social: Si
Impuestos del Gobierno Federal: Si
Comida: No
Transportacion: No
Equipo y Herramientas: No
Impuestos de Compensacion de Trabajo: Porcion pagado por el empleador
Impuestos de Beneficios de Desempleo: pagado por el empleador
Permiso Familiar y Medico Pagado: Si
**Todas deducciones tienen que cumplir con el acta federal para la Proteccion de los Trabajadores Agricolas, 29 USC 1801 et seq.
Important Notes to Worker
A copy of the complete job order is available to you by the employer. We encourage you to request a copy from the employer.
In view of the statutorily established basic function of the ES as a no-fee labor exchange, that is, as a forum for bringing together employers and job seekers, neither the ETA nor the SWAs are guarantors of the accuracy or truthfulness of information contained on job orders submitted by employers. Nor does any job order accepted or recruited upon by the ES constitute a contractual job offer to which the ETA or a SWA is in any way a party.
WorkSource is an equal opportunity employer/program. Auxiliary aids and services are available upon request to individuals with disabilities. Washington Relay Service 711.
Informacion Importante Para El Trabajador/a
El empleador tiene a su disposicion una copia de la orden de trabajo completa. Le recomendamos que solicite una copia al empleador.
En vista de la funcion basica establecida estatutariamente de la ES como una bolsa de trabajo gratuita, es decir, como un foro para reunir a empleadores y buscadores de empleo, ni la ETA ni las SWA son garantes de la exactitud o veracidad de la informacion contenida en las ordenes de trabajo enviadas por los empleadores. Ninguna orden de trabajo aceptada o contratada por la ES tampoco constituye una oferta de trabajo contractual en la que la ETA o una SWA sean parte de alguna manera.
WorkSource es un empleador/programa con oportunidades equitativas. Previa solicitud equipos auxiliares y servicios estan disponibles para los individuos con discapacidades. Servicio de Retransmision Washington 711.
Referrals can be requested from any WorkSource Office in Washington State. Or applicants can contact the local WorkSource office assisting this employer by reporting in person at 815 N Kellogg St. Ste. D Kennewick, WA or by calling at ....
You can also apply online by clicking the button in this job listing.
Se le puede referir a este trabajo de cualquier oficina de WorkSource en el estado de Washington. O puede ir a aplicar en persona a la oficina local que esta asistiendo este empleador en el 815 N Kellogg St. Ste. D Kennewick, WA o llamando al ...
Usted tambien puede aplicar en linea haciendo clic en boton en esta pagina.
Job ID:292060003
Numero de trabajo: 292060003
WorkSource staff please use the Referrals General Instructions guide.
WorkSource Staff por favor usar la guia Referrals General Instructions.
How to apply and employer contact information
You can apply in person at Employer Address Monday through Friday or you may call at name and phone number for an interview.
If unable to reach the employer, please leave the following statement when leaving a phone message:
Hello, my name is _________________ and I am calling about my referral from WorkSource to job order number __________ You can call me back at _________________
Como aplicar e informacion para contactar el empleador
Usted puede aplicar en el Employer Address de lunes a viernes. O puede llamar al name and phone number para una entrevista.
Por favor deje el siguiente mensaje si no le contestan:
Hola, mi nombre es _________________ y estoy llamando sobre de la referencia de WorkSource para la orden del trabajo numero __________ Me puedes regresar la llamada al _________________
Job Summary
Company Details
Company
EMPLOYMENT SECURITY DEPT
Industry
Administration of Human Resource Programs (except Education, Public Health, and Veterans' Affairs Programs)
Job Information
Location
North Prosser, WA
Website
Job Type
Full Time Seasonal
Job Position
15 Position(s) Open
Salary/Wage
$19.82 - $19.82 /hour
Duration
Over 150 Days
Additional Information
Reference Code
25-473
Federal Contractor
Yes
Affirmative Action Plan
No
Job ID: 487055626
Originally Posted on: 7/27/2025
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